Vi bruger cookies!

amtsavisen.dk bruger cookies til at give dig en god oplevelse og til at indsamle statistik, der kan være med til at forbedre brugeroplevelsen. Hvis du klikker på et link på www.amtsavisen.dk, accepterer du samtidig vores cookiepolitik. Læs mere

Topkarakter til kommunerne


Topkarakter til kommunerne

Modtagerens email *:
Din e-mail *:
Dit navn *:
Evt. kommentar:

*) skal udfyldes.

Erhvervsklimaet har aldrig været bedre. Især kommunerne uden for de store byer får ros af Dansk Industris administerende direktør Karsten Dybvad.

Erhverv: Samarbejdet mellem kommunerne og erhvervslivet har tilsyneladende aldrig været bedre.

I Dansk Industris årlige karaterbog til de danske kommuner, siger ikke færre end 66 procent af virksomhederne, at de er "tilfredse" eller "meget tilfredse" med kommunernes indsats.

- Kommunerne har gjort det godt. Vi er enormt glade for den stigende opmærksomhed, der er på, at virksomhederne har ordentlige vilkår, så de kan koncentrere sig om af skabe nye arbejdspladser, siger Dansk Industris administrerende direktør Karsten Dybvad til avisen Danmark.

Overordnet er det kommunerne uden for storbyerne, der klarer sig bedst i årets analyse af det lokale erhvervslklima, mens både Aarhus, Odense, Aalborg og København scorer lavt, når det handler om eksempelvis infrastruktur.

- Det er jo i det mindre kommuner, at der er en håndgribelig sammenhæng mellem, at erhvervslivet klarer sig godt, og at skolen overlever, og at købmandsbutikken klarer sig, og at folk i det hele taget bliver boende. Den kobling kan let gå tabt i de store byer, hvor det måske ligefrem kan blive opfattet som irriterende at have virksomhederne alt for tæt på. I de mindre kommuner er det tydeligt, at der er et én-til-én-forhold mellem virksomhedernes trivsel og det almindelige velfærdsniveau, siger Karsten Dybvad.

I den absolutte top af karakterbogen ligger kommuner som Ikast-Brande, Hedensted, Herning og Billund, og som årets højdespringer har Nyborg taget turen fra 53. pladsen til 11. pladsen.

-  Fælles for disse kommuner er, at de er i rigtig god dialog med det lokale erhvervsliv. Nyborg har været særdeles aktiv på en række konkrete områder. For eksempel har man afskaffet erhvervsskatten - den såkaldte dækningsafgift - og droppet gebyr på byggesager. Man har været servicemindede og har oprettet kontorfællesskab til iværksættere. Det er handling, der gør forskellen, siger Karsten Dybvad.

En nærliggende tanke kunne være, at pressede kommuner let kunne blive lidt for flinke i bestræbelserne på at holde på deres virksomheder. Men det afviser DI-chefen:

- Nej, det handler ikke om at bøje reglerne eller bryde loven. Det handler om at have en positiv servicekultur i kommunerne, som gør, at man ikke afviser ansøgninger med et fladt nej, men går i dialog med virksomhederne om at ændre projekter, så de kan gennemføres, siger Karsten Dybvad.

Og det har man været særdeles gode til i specielt et bælte ind over Fyn og tværs over Jylland, hvor kommunerne får ros for deres erhvevsvenlighed. (Se grafikken med danmarkskortet her på opslaget).

- Mange af de kommuner har tidligere oplevet udfordringer med at fastholde arbejdspladser og kan se en direkte sammenhæng mellem de vilkår, erhvervslivet har og de muligheder, som man kan tilbyde sine borgere. Sunde virksomheder betyder også bedre skoler, indkøbsmuligheder, fritidsfaciliteter - og er i det hele taget til gavn for os alle sammen, siger Karsten Dybvad.

DI's undersøgelse, Lokalt Erhvervsklima 2017, er Danmarks største undersøgelse af kommunernes erhvervsklima. Det er ottende år i træk, at DI laver undersøgelsen. 7.600 virksomheder har deltaget i undersøgelsen.

 

Det bliver de målt på